工作服是為工作需要而特制的服裝，統(tǒng)一的著裝，也體現(xiàn)了一個企業(yè)的形象?，F(xiàn)在越來越多的企業(yè)會訂制工作服。天氣冷了，是時候訂做衛(wèi)衣工作服了，下面我們一起來看看訂做衛(wèi)衣工作服有什么優(yōu)點和缺點。

訂做衛(wèi)衣工作服

  現(xiàn)貨衛(wèi)衣訂制和訂做衛(wèi)衣工作服的區(qū)別：

  現(xiàn)貨衛(wèi)衣定做的優(yōu)點：價格便宜，沒有交貨期限限制，什么時候都可以隨時訂購，但是如果LOGO印花也是需要等多3-5天時間。

  現(xiàn)貨定做的缺點：無法滿足一些對工作服款式、工作服面料、工作服工藝要求比較高的企業(yè)公司。因為現(xiàn)貨款式顏色較大眾化，和一些企業(yè)的文化、色彩不協(xié)調(diào)，那么對于這類的企業(yè)只有去選擇定做，屬于自己特殊的工作服了。

  訂做衛(wèi)衣工作服的優(yōu)點：工作服款式、面料、工藝做工都可以按照自己的要求定制，特別是款式上，工作服公司一般是免費設計的，可以結(jié)合自己公司的企業(yè)文化、企業(yè)色彩等去按需定制，而且對于做工細節(jié)上可以嚴格的把握，以達到自己想要的效果。

  訂做衛(wèi)衣工作服的缺點：定做價格貴，交貨期限長稍長，1000套內(nèi)一般10-30天左右，具體根據(jù)定做數(shù)量決定，對于需要緊急使用的企業(yè)不太適用，后期補做也需要一定的工期等待。

  工作服的價值：

  提高企業(yè)凝聚力

  穿著制服能夠增強員工對企業(yè)的歸屬感，以及員工之間的認同感，從而提升企業(yè)和團隊之間的凝聚力以及員工和員工之間和協(xié)作力。

  樹立企業(yè)形象

  員工穿著制服既是個人形象的包裝也是企業(yè)形象的體現(xiàn)。成功企業(yè)的經(jīng)驗告訴我們一家具有優(yōu)秀形象的企業(yè)更容易在商海的競爭中脫穎而出。形象能夠轉(zhuǎn)化為企業(yè)在市場和客戶面前的制勝法寶。

訂做衛(wèi)衣工作服

  規(guī)范員工行為

  穿上工作服后員工可以迅速進入工作狀態(tài)，制服是自律、專業(yè)以及忠于職守的體現(xiàn)，這無疑能起到規(guī)范員工行為，增強紀律觀念的作用。由此可見，工作服價值和意義還是很重大的。

  訂做衛(wèi)衣工作服提高整體的企業(yè)形象，是一個不錯的選擇。工作服可以自己設計款式，然后統(tǒng)一制衣廠訂做，相信會是另一道風景線。